Das Fernstudium Personalmangement bietet Ihnen erstklassige Möglichkeiten und lässt sich leicht mit Ihrem Beruf kombinieren. Wir zeigen Ihnen in diesem Artikel alles, was Sie zu dem Fernstudium wissen müssen.
In der heutigen globalisierten Welt wickeln sich Marktprozesse relativ schnell ab, und um auf die neuen Bedingungen gut reagieren zu können, brauchen Unternehmen qualifizierte Mitarbeiter. Die Personalmanager sind in der Organisationsstruktur des Unternehmens eingebettet und begleiten die Mitarbeiter des Unternehmens in deren Reise der Weiterentwicklung.
Kann man Personalmanagement per Fernstudium studieren?
Aufgrund der hohen Nachfrage wird das Wunschstudium auch als Fernstudium angeboten. Im Grunde genommen handelt er sich hier um ein BWL-Studium, wo der Schwerpunkt auf Personalwirtschaft gesetzt wird. Einige Fernhochschulen bieten den Studiengang Personalmanagement als Vollzeitstudium an, andere Fernhochschulen wiederum ermöglichen Ihnen, dass Sie das Fach berufsbegleitend studieren.
Das heißt, dass Sie das Fernstudium Bachelor Personalmanagement entweder als eine Vertiefung eines BWL-Studiengangs oder als einen eigenständigen Studiengang studieren können. Zudem tragen Sie durch Ihre Kenntnisse in den Bereichen Personalplanung, Personalbereich aktiv zum Unternehmenserfolg bei.
Zudem kommt, dass Sie in der heutigen Zeit sehr gutes Personalmanagement benötigen, wenn Sie ein erfolgreiches Unternehmen führen möchten. Sei es wegen Fragen des Fachkräftemangels oder wenn es um die Ausgestaltung der Richtlinien des Home Office geht.
Zudem verlassen immer mehr Menschen das Land, was wiederum Unternehmen vor Herausforderungen stellt. Kurz um: Gut ausgebildete Experten im Bereich Personalmanagement sind heutzutage unabdingbar.
Voraussetzungen
Von den meisten Hochschulen wird die Hochschulreife für die Aufnahme eines Bachelorstudiums verlangt. Zusätzlich haben einige Hochschulinstitute auch ein Auswahlverfahren.
Zum Teil haben Sie auch die Möglichkeit, ohne Hochschulreife zu studieren.
In diesem Fall machen Sie eine Aufstiegsfortbildung zum Meister oder Fachwirt. Zusätzlich sollten Sie aus der Sicht der eigenen Soft Skills, soziale Kompetenz, Kontaktfreude, gutes Einfühlvermögen und Kommunikationsfähigkeit aufweisen.
Hochschul Tipp & Fernhochschulen-Vergleich
Sie können das Fernstudium an folgenden Fernhochschulen studieren.
Erfahrungen und Bewertungen
„Ich würde diesen Studiengang jedem herzlich empfehlen. Von der Einschreibung bis hin zu den Klausuren ist alles gut organisiert und bereitet mich optimal auf den HR Bereich vor, z.B. über die Studien App.
Man wird über alles schnell informiert und die Lernunterlagen werden direkt bereitgestellt, wonach man sich richten sollte, um einen erfolgreichen Hochschulabschluss zu erhalten.
Bei Fragen konnte ich mich immer an meine Fach Dozenten wenden, die stets sympathisch, freundlich und geduldig waren. Ich fühle mich hier gut aufgehoben und konnte mich auch stets an die Studienberatung wenden.“
„Das gesamte Studium ist super organisiert und die Ansprechpartner sind sehr daran interessiert, einem schnell und kompetent zu helfen. Die Skripte für die ECTS Punkte kann man in ausgedruckter sowohl als auch in digitaler Form erhalten. Es sind online Tutoren vorhanden, wobei die Live Tutorien alle Fragen direkt klären, zum Beispiel in den Bereichen Employer Branding, Personalpsychologie, Social Media Marketing im Bereich des Personalmanagements. So konnte ich alle Herausforderungen meisten und mein Zertifikat für die Arbeitswelt erreichen.“
„Die Vorlesungen des Studienmodell sind immer interessant und abwechslungsreich gestaltet. Man bekommt sehr viel Unterstützung von den Dozenten und die Vorlesungen sind interaktiv gestaltet.
Neben den Lernmaterialien hat man direkt ab Studienstart auch Zugriff auf zusätzliche Lernmodule, Videovorlesungen, kostenlose Weiterbildungen und eine sehr umfangreiche Online-Bibliothek, deren Einträge ich für meine Arbeit brauche. Kurz um: Ein sehr gut ausgereiftes Onlinestudium.
Die Verbindung zwischen Theorie und Praxis ist gut gestaltet. Jeder hat eigene persönliche Ansprechpartner, die einem während der gesamten Studiendauer immer weiterhelfen können.
Meiner Meinung nach befindet sich die gesamte Organisation und Kommunikation auf einem sehr hohen Niveau.“
Kosten: Was sind die Studienkosten für ein Personal Management Fernstudium?
Ein Bachelor Fernstudium Personalmanagement Bachelor of Arts B.A. dauert in der Studienregelzeit 3 Jahre, wobei Sie Ihr Studium je nach der investierten Zeit und dem Lerntempo auch verkürzen oder verlängern können.
Was die Kosten für das gesamte Studium betrifft, können Sie mit einem Beitrag zwischen 8.520 und 15.747 € rechnen. Ein Master Studium Personalmanagement, mit entsprechender Spezialisierung, kann Sie zwischen 3.432 und 12.936 € kosten.
Bachelor of Science Studiengang und Studieninhalte
Am Anfang des Studiums erwarten Sie Grundmodule aus Betriebs- und volkswirtschaftlichen, beziehungsweise rechtlichen Inhalten und somit belegen Sie Kurse wie Wirtschaftsmathematik, Statistik oder Arbeitsrecht.
Danach konzentriert sich das Studium auf das Personalwesen, wo Sie Kurse wie Personalauswahl, Personalentwicklung oder Personalverwaltung belegen.
Das Studium wird schließlich mit Soft Skills und Sprachkompetenzen abgerundet. Der Akzent liegt dabei auf Business Englisch und der Weiterentwicklung Ihrer Sozialkompetenzen und Verhandlungsstrategien.
Im Studium werden folgende Themenbereiche abgedeckt:
- Allgemeine Betriebswirtschaftslehre (BWL)
- Wirtschaftsmathematik
- Unternehmensführung
- Mitarbeiterzufriedenheit
- Personalbedarfsplanung
- Personalentwicklung
- Betriebs- und Arbeitspsychologie
- Projektmanagement
- Personalführung
- Digital Business Management
Master of Science Studiengang und Studieninhalte
Bei dem Masterstudium Personalmanagement geht es hauptsächlich um die Vertiefung der bereits erworbenen Kompetenzen.
Der Studiengang orientiert sich an der Berufspraxis und betont die Wichtigkeit von strategischen und integrativen Kompetenzen. Folgende Module können Sie während des Master Personalmanagement erwarten:
- Recruiting: Personalmarketing und Personalauswahl
- Strategisches Personalmanagement und Arbeitsökonomie
- Arbeitsrecht
- Performance Marketing und Arbeitsflexibilisierung
- Wissensmanagement und Innovation
Was kann man mit einem Personalmanagement Fernstudium machen?
Wenn Sie reibungslos in den Beruf einsteigen möchten, dann sollten Sie schon die ersten Praxiserfahrungen aufweisen können, zum Beispiel in den Bereichen Human Resource Management (HR Management) oder Change Management.
Nach dem abgeschlossenen Studium stehen Ihnen viele Türen offen. Sie können zum Beispiel folgende Berufe ausüben:
- Personalreferent
- Bildungsreferent
- Personalberater
- Personalentwickler
- Human Resources Management
Darunter sind Sie für die Aufgaben in Personaleinsatzplanung, Personalgewinnung bzw. Auswahl und Personalbetreuung verantwortlich.
Sie kümmern sich auch darum, dass sich die Mitarbeiter an Ihrem Arbeitsplatz wohlfühlen, sich weiterentwickeln und um die Begleitung zu deren beruflichen Aufstieg im dementsprechenden Unternehmen.
Karriere und Gehalt
Ihr Gehalt richtet sich nach Ihrer Position, Berufserfahrung und der Unternehmensgröße aus. Somit verdienen Sie als Einsteiger in Deutschland, mit entsprechendem Know How und Studienabschluss, um die 3.750€ brutto, wenn Sie über eine Berufserfahrung von fünf oder sieben Jahren verfügen, erhöht sich dies auf 4.200€ und nach 10 Jahren Berufserfahrung auf 5.000€ brutto im Monat.
Wie lange dauert dauert ein Personalmanagement Fernstudium?
Der Bachelorstudiengang dauert normalerweise 3 Jahre bzw. 6 Semester und das Master Studium 2 Jahre bzw. 4 Semester. Wobei auch Masterstudiengänge mit einem Jahr vorhanden sind.
Berufsbegleitend Personalmanagement online studieren
Wenn Sie derzeit aus professionellen Gründen Ihre Zeit für ein Vollzeit-Präsenzstudium im Bereich des Personal Managements nicht widmen können, dann haben Sie andere Studienformen zur Auswahl.
Sei es ein Fernstudium, Abendstudium oder duales Studium – alle bieten einen gewissen Grad an Flexibilität, mit welchem Sie Ihre Zeit zwischen Arbeiten und Studieren besser organisieren können. Die entsprechenden Infos zu den Studienmöglichkeiten finden Sie mit einem Klick auf den entsprechenden Anbieter in der hier vorgestellten Übersicht.
Personalmanagement Online-Studium ohne Abitur: Ist das möglich?
Ja, ein Personalmanagement Fernstudium ohne Abitur ist auch möglich.
Wie funktioniert ein Fernstudium?
Das Fernstudium wird über einen Online-Campus abgewickelt. Sie können somit beispielsweise an virtuellen Vorlesungen teilnehmen oder durch Studienhefte sich den Stoff selber beibringen
In beiden Fällen werden Sie stets von Dozenten unterstützt. Sie nehmen auch an Webinaren teil, wo es sich meistens um Live-Seminare handelt, wo Sie aktiv teilnehmen können.
Im Großen und Ganzen ist das Studium aus diversen Modulen aufgebaut, die bestimmte Schwerpunkte besitzen und meistens in einer Form von einer Prüfung oder Hausarbeit abgelegt werden.
Für wen eignet sich das Fernstudieren?
Alle Fernstudiengänge haben einen gemeinsamen Punkt – Flexibilität.
Wenn Sie sich aus zeitlicher Hinsicht aufgrund von Ihren privaten oder beruflichen Pflichten kein Vollzeit-Präsenzstudium leisten können, dann sind Sie bei einem Fernstudium richtig.
Sie können sich das Studium selber organisieren – von den individuellen Lerninhalten bis zu Prüfungen.
Wie anerkannt ist ein Personalmanagement B.A. Fernstudium?
Obwohl es sich bei einem Fernstudium um eine andere Studienform handelt, bietet es Ihnen ebenso viele Möglichkeiten an.
Somit können Sie einen Bachelor oder Masterabschluss erwerben, der dieselbe Anerkennung wie ein konventionelles Vollzeit-Präsenzstudium hat.
Eine Sache für die Merkliste, die Sie Sie nicht vergessen sollten, ist und zwar, dass der Begriff Fernstudium nicht geschützt ist und das man unter dessen sowohl akademische als auch nicht-akademische bzw. Ausbildungen finden kann.
Personalmanagement per Fernstudium – Kostenloses Infomaterial anfordern
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